Qui est Jérôme Marczak ?
Jérôme Marczak a fondé Index Coaching, cabinet d’accompagnement des dirigeants et managers, pour leur proposer une offre sur-mesure unique sur le marché.
Quelles forces au service du développement des dirigeants et managers ?
Une expérience de plus de 25 ans en communication, marketing, stratégie, développement des compétences, management, création / management d’entreprise et une expertise pointue en :
– accompagnement de cadres et dirigeants (coaching, conseil, formation),
– psychologie, sensibilité et connaissance du fonctionnement humain, pour une connexion véritable et profonde,
– entrepreneuriat, depuis 2009 (direction et management jusqu’à une dizaine de collaborateurs),
– éditorial et écriture : création de services de communication interne, de magazines internes, de livrets RH, de brochures commerciales, conseil en communication rédactionnelle, formations éditoriales, stratégie et production de contenus (livre, ebooks, rapports…).
Jérôme Marczak et son équipe se sont réunis autour des valeurs suivantes :
– liberté : l’accompagnement mène les dirigeants et managers à retrouver leur liberté de vision, de décision, d’action. Ils s’autorisent à être eux-mêmes, et à voir plus grand.
– responsabilité : pas de transformation, de changement ou de réussite sans prendre ses responsabilités. Nous challengeons avec bienveillance, mais les dirigeants et managers seront au front de leurs batailles personnelles avec Index Coaching !
– authenticité : toute l’ambition de nos accompagnements est de faire vivre et d’assumer son leadership personnel.
– plaisir : les plus belles aventures humaines et entrepreneuriales sont celles qui procurent les plus belles émotions ! Nous sommes sérieux sans nous prendre au sérieux…
– humanisme : nous accompagnons les dirigeants et manager qui prônent les valeurs d’égalité, d’inclusion, de partage et d’intelligence collective.
– créativité : au coeur de nos accompagnements et de notre offre unique, notamment l’écriture. Pour mettre les talents artistiques au service de nos capacités à sortir du cadre, d’innover, de s’adapter, d’imaginer de nouvelles solutions et de voir autrement.
« J’ai créé une offre unique associant accompagnement complet, coaching et écriture, pour faire avancer les dirigeants et managers pendant les séances de coaching, mais également en dehors. L’écriture est ma compétence technique première, et ma passion depuis l’adolescence. J’en ai fait mon premier métier, ainsi que mon activité personnelle préférée. Voici ces deux disciplines réunies pour aider les dirigeants et managers à vivre avec plus d’authenticité et de liberté leur management et leur projet d’entreprise. D’une manière originale, ludique et surtout très efficace ! »09et manag

Des experts professionnels reconnus et certifiés
Les formations d’excellence
En plus de leurs expériences au sein des entreprises et marques de renom, nos coaches sont formés, supervisés et issus des meilleurs formations : écoles de coaching HEC et Transformance, Brevets d’État en accompagnement sportif, École de journalisme et Master en communication d’entreprise… Nous sommes des professionnels dans nos domaines respectifs.
Responsabilité et éthique
En tant qu’experts de l’accompagnement et du fonctionnement humain, nous exerçons le métier de coach selon des valeurs incontournables : éthique, passion, humanisme, respect et confidentialité. Nous allons vous challenger ! Avec bienveillance.
Réseau d’accompagnement holistique
Index Coaching accompagne les dirigeants et managers de manière complète. Mental, organisation, communication, motivation, atteinte des objectifs, plan d’évolution personnel et professionnel, leadership, gestion des émotions, intelligence relationnelle, physique, énergie…
Un esprit sain, une personnalité assumée, une identité riche, dans un corps plein d’énergie !

Coach sportif - Brevet d'État
Arthur Yapo

Fondateur - Coach certifié HEC
Jérôme Marczak

Coach certifée Transformances
Karine Assayag

Ebook gratuit
« Communiquer pour mieux manager »
–> Dirigeants et managers : (re)prenez conscience des 4 principes fondamentaux de la communication managériale pour devenir un leader humain et performant.
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